Miercuri este ultima zi în care companiile pot depune cererile privind amnistia fiscală

Acordarea facilităţilor fiscale prin OG 6 pentru datoriile bugetare poate fi combinată cu succes cu procedura concordatului preventiv, care abordează datoriile faţă de ceilalţi creditori, din mediul privat, pentru o restructurare completă a afacerii, arată o analiză a CITR remisă MEDIAFAX. Aplicarea concomitentă sau armonizată a celor două prevederi poate duce la salvarea a 2.600 de companii în dificultate din România, iar în cazul companiilor vizate care nu depun cererea de accesare a facilităţilor fiscale prevăzute prin OG 6, ANAF analizează situaţia şi poate solicită insolvenţa.

„Crearea şi implementarea unui plan de restructurare care să acopere atât activitatea financiară, cât şi cea operaţională, este instrumentul de baza al acestui act normativ. Impactul în economie ar creşte dacă beneficiile ordonanţei ar putea fi extinse şi către companiile cu probleme care nu înregistrează EBITDA pozitiv şi care au datorii şi la alţi creditori. În acelaşi timp, aplicarea combinată a prevederilor amnistiei fiscale şi a concordatului preventiv poate fi o soluţie completă pentru restructurarea completă a afacerii. Astfel, prin OG 6 se poate realiza restructurarea datoriilor bugetare, iar prin negocierea specifică concordatului preventiv se poate realiza restructurarea datoriilor avute la ceilalţi creditori”, a declarat Vasile Godîncă-Herlea, CEO CITR.

OG 6/2019 prevede anularea tuturor accesoriilor (dobânzi şi penalităţi de întârziere la plată) datorate pentru obligaţiile bugetare principale la dată de 31.12.2018; posibilitatea anulării a până la 50% din obligaţiile principale datorate la dată de 31.12.2018, condiţionată de achitarea a până la 15 % din obligaţiile principale restante la dată de 31.12.2018, de concluziile testului creditorului privat şi de achitarea integrală a obligaţiilor rămase de achitat anterior depunerii cererii de restructurare datorate pentru anul 2019; eşalonarea obligaţiilor principale ce urmează a se achita după restructurare, pe parcursul a şapte ani, primul an putând fi un an de graţie.

Sursa: Mediafax