ARAD. Compensarea de 75% din salariul de bază se va acorda în continuare angajaților trimiși în șomaj tehnic. Măsura a fost aplicată în prima parte a pandemiei, dar mai apoi în vară când numărul infectărilor scăzuse foarte mult și coronavirusul nu mai punea probleme, măsura a fost suspendată. Acum, însă, în contextul epidemiologic actual Guvernul a decis să reintroducă șomajul tehnic până la finalul anului 2021.

Cine beneficiază?

De șomajul tehnic vor putea beneficia: *salariații angajatorilor, pe perioada întreruperii temporare a activităţii, total sau parţial, în contextul creşterii incidenţei răspândirii coronavirusului SARS-CoV-2 şi al măsurilor pentru diminuarea impactului tipului de risc prevăzute de hotărârile Guvernului pentru prelungirea stării de alertă pe teritoriul României; *salariaţii angajatorilor a căror activitate a fost suspendată ca urmare a anchetei epidemiologice, cu excepţia salariaţilor aflaţi în concediu medical şi care primesc indemnizaţia de asigurări sociale aferentă.

Cum se calculează șomajul tehnic?

Indemnizația aferentă perioadei de șomaj tehnic se calculează pentru numărul de zile în care activitatea a fost suspendată. De asemenea, șomajul tehnic se va plăti de către angajator din sumele încasate din bugetul asigurărilor pentru şomaj, iar indemnizația este supusă impozitării şi plăţii contribuţiilor sociale obligatorii, dar nu este supusă plății contribuției asiguratorii pentru muncă.

O situație specială este cea a celor care au mai multe contracte de muncă. În această speță se prevede că în cazul în care un angajat are încheiate mai multe contracte individuale de muncă și cel puţin un contract este activ pe perioada menţionată, din care obţine venituri la nivelul indemnizaţiei prevăzute mai sus, acesta nu va putea beneficia de indemnizaţia respectivă. În schimb, dacă angajatul are mai multe contracte individuale de muncă şi toate sunt suspendate, acesta beneficiază de indemnizaţia aferentă contractului individual de muncă cu drepturile salariale cele mai avantajoase.

Decontarea șomajului

Pentru a-și putea deconta costurile aferente șomajului tehnic, angajatorii vor depune la AJOFM în raza cărora îşi au sediul social o cerere însoţită de o declaraţie pe propria răspundere şi de lista persoanelor care urmează să beneficieze de această indemnizaţie. Documentele se vor depune în luna curentă pentru plata indemnizaţiei din luna anterioară, urmând ca plata indemnizaţiei să se facă în conturile deschise de angajatori la instituţiile de credit în cel mult 15 zile de la depunerea documentelor. Angajatorii vor plăti indemnizaţia salariaților în termen de maximum 3 zile lucrătoare de la primirea decontării sumelor.