„Sindicatul Sanitas Arad și Euroregiunea de Vest pleacă înspre București la unul dintre cele mai mari mitinguri. Participăm și tragem un semnal de alarmă guvernanților privind această lege a salarizării, care este umilitoare pentru personalul din sănătate și asistență socială. Odată eram considerați eroi, acum suntem aruncați la coșul de gunoi”, a spus Șandru.

Liderul sindical a detaliat nemulțumirile concrete ale membrilor Sanitas: noua lege modifică structura salarială în așa fel încât, deși salariile de bază par să crească, sporurile esențiale pentru angajații din sistem se reduc dramatic, iar în final mulți dintre ei vor câștiga mai puțin decât în prezent.

„Una dintre cele mai mari nemulțumiri este acel coeficient, acea clasă de salarizare pentru medici, pentru asistenți medicali, pentru psihologi, pentru tot personalul TESA, ingineri, economiști — acele sporuri care se pierd pentru sâmbete și duminici, pentru zilele de sărbători legale. O bătaie de joc”, a adăugat Otinel Șandru.

5 lei pentru o sâmbătă lucrată
Unul dintre cele mai scandaloase aspecte semnalate de sindicaliști este cuantumul efectiv al sporurilor de weekend și sărbători legale în noua grilă. Concret, un asistent medical care lucrează sâmbăta ar urma să primească un spor de aproximativ 5 lei, în timp ce un infirmier ar primi în jur de 3 lei pentru aceeași zi lucrată. „Colegii mei o să-și exprime nemulțumirile în Piața Victoriei și în Piața Constituției privind această lege a salarizării. O bătaie de joc privind sporurile acordate pentru sâmbete, duminici, sărbători legale — oameni care de Paște și de Crăciun își lasă familiile acasă, pentru un spor de 10%, adică 5 lei la salariul de bază”, a spus Șandru. Situația este cu atât mai dureroasă cu cât, în actuala lege în vigoare — Legea 153 din 2017 — aceste sporuri există și sunt plătite, chiar dacă la nivelul salariilor din 2017. Noua lege nu doar că nu actualizează aceste sporuri, ci, în opinia sindicaliștilor, le diminuează semnificativ în valoare reală.
„Suntem epuizați emoțional”
Protestul nu este doar al cadrelor medicale. Alături de asistenții medicali și infirmieri, în stradă au ieșit și angajații din asistența socială, categorie la fel de afectată de noua lege și la fel de ignorată, spun ei, de autorități.
O angajată de la Direcția Generală de Asistență Socială și Protecția Copilului (DGASPC) Arad, a descris situația cu care se confruntă zilnic:

„Suntem epuizați emoțional, încărcătura este foarte mare, cazurile sunt din ce în ce mai grele. De obicei suplinim două posturi, nu doar unul singur, pentru că știm cu toții că posturile sunt blocate.”

Femeia a vorbit și despre paradoxul din noua grilă de salarizare, care plasează specialiști cu studii superioare la același nivel cu personal necalificat:

„Comparativ, pe noua grilă a legii salarizării, un psiholog debutant este similar cu un brancardier. Ne simțim abuzați și îndreptățiți să protestăm.”

Sentimentul de umilință este împărtășit de toți colegii ei:

„Suntem nemulțumiți, având în vedere că vor să ne taie inclusiv sporurile de ture. Ne simțim efectiv umiliți de modul în care vor să ne încadreze. Și pentru asta mergem să ne cerem drepturile.”

Reacția la nivel național
La nivel național, Consiliul Național al Sanitas a respins oficial proiectul noii legi a salarizării, într-un comunicat care descrie în termeni duri efectele concrete ale acesteia asupra angajaților din sistem.

„În loc să aducă majorări de venituri pentru angajații din sănătate și asistență socială, acest proiect riscă să producă exact efectul opus: pentru mai mult de jumătate dintre salariați, veniturile vor fi plafonate sau chiar vor scădea. Reducerea sporurilor lovește direct în veniturile reale ale celor care lucrează în condiții dificile, în ture, în regim de asigurare a continuității și sub presiune. Compensațiile propuse nu acoperă pierderile și nu reechilibrează impactul financiar. Nu putem accepta ca veniturile oamenilor să fie prezentate artificial ca fiind protejate, în timp ce realitatea din statele de plată va demonstra contrariul”, au transmis reprezentanții Sanitas.

Sindicaliștii acuză și că legea este incompletă, existând categorii de salariați care au fost pur și simplu omise din proiect. Mai mult, diferența dintre ce fusese negociat timp de luni de zile cu Ministerul Sănătății și ce a apărut în proiectul publicat este, spun ei, „majoră și greu de explicat.”

„Avertizăm Guvernul — indiferent dacă este vorba de actuala echipă interimară sau de următoarea — că nu este posibil să ceară stabilitate, performanță și asumare din partea angajaților din sănătate și asistență socială, în timp ce construiește un mecanism salarial care reduce veniturile și adâncește inechitățile”, au mai transmis reprezentanții Sanitas.

Ce cer sindicaliștii
Revendicările Sanitas sunt formulate în patru puncte esențiale: respectarea drepturilor salariale câștigate, deblocarea urgentă a angajărilor în sistemul public de sănătate și asistență socială, eliminarea inechităților dintre categoriile profesionale și instituirea unui dialog social real cu autoritățile — nu consultări formale, ci negocieri cu rezultate concrete.
Pe termen imediat, sindicatul cere retragerea proiectului de lege în forma sa actuală și reluarea negocierilor de la zero, pe baza angajamentelor deja asumate de autorități. Președintele național al Sanitas, Leonard Bărăscu, a declarat pentru Agerpres că la protest sunt așteptate peste 15.000 de persoane la nivel național, semn că nemulțumirea depășește cu mult granițele județului Arad.