Iniţiatorii acestui protest sunt sindicaliştii de la Generală nr.5 care au trimis prima scrisoare deschisă adresată tuturor cadrelor didactice. Pe parcurs s-au alăturat lor alte 17 şcoli: Şcoala Generală nr.22, Şcoala Generală nr.12, Şcoala Generală nr.6, Şcoala Generală Chier, Şcoala Generală Şagu, Şcoala Generală „Avram Iancu”, Grup Şcolar Industrial „Aurel Vlaicu”, Liceul Teoretic „Vasile Goldiş”, Grup Şcolar „Csiky Gergely” Liceul German „Adam Muller Guttenbrun”, Colegiul Naţional „Elena Ghiba Birta”, Grup Şcolar „Francisc Neuman”, Colegiul Economic, Colegiul de Construcţii şi Protecţia Mediului, Şcoala Generală din Pilu, Grupului Şcolar „Gregor Tajovsky ”Nădlac, Grupul Şcolar Chişineu Criş.
Acelaşi subiect, două abordări
Ceea ce s-a întâmplat este o ilegalitate în opinia sindicaliştilor „ În conformitate cu prevederile articolului 129 din Constituţia României, o hotărâre judecătorească irevocabilă nu poate fi desfiinţată decât prin exercitarea căilor de atac prevăzute de lege, iar până la desfiinţare, efectele ei sunt obligatorii. ” precizează liderul SDÎ Arad, Dănuţ Ieneşescu. De asemenea IŞJ este acuzat de presiuni asupra directorilor unităţilor de învăţământ: „Pasarea responsabilităţii de la nivelul ministerului şi al inspectoratelor şcolare pe umerii directorilor şi hărţuirea acestora de mai bine de jumătate de an, considerăm că este incorectă şi duce la tensiuni, conflicte permanente la nivelul unităţilor şcolare şi la învrăjbirea oamenilor.” se arată în poziţia Biroului Operativ al SDÎ.
Inspectoratul Şcolar face următoarele precizări referitoare la acuzele aduse „Inspectoratul Şcolar al Judeţului Arad nu a ameninţat sub nicio formă directorii unităţilor de învăţământ şi nici nu a făcut presiuni asupra acestora, ci a solicitat să se respecte prevederile legale în vigoare în stabilirea şi acordarea drepturilor salariale, respectiv a dispoziţiilor Legii nr. 330/2009 privind salarizarea unitară a personalului plătit din fonduri publice şi a OUG nr. 1/2010 privind unele măsuri de reîncadrare în funcţii a unor categorii de personal din sectorul bugetar şi stabilirea salariilor acestora, precum şi alte măsuri în domeniul bugetar. I.S.J. Arad a pretins ca directorii, la rândul lor, să informeze corect şi în mod uniform personalul angajat şi să decidă asupra drepturilor salariale acordate, conform competenţelor lor manageriale, în limita legii. De altfel, stabilirea şi acordarea drepturilor salariale revine directorilor unităţilor de învăţământ, care în calitate de angajatori şi ordonatori de credite poartă responsabilitatea întocmirii corecte a statelor de plată pentru personalul didactic şi nedidactic angajat.” declara Mirela Aldescu, inspector şcolar general.
JA-M.A.
Citiți principiile noastre de moderare aici!