Conflictul dintre Primaria Siria şi Şcoala Generală din localitate s-a mutat vineri în sediul Inspectoratului Şcolar Judeţean. Chemat pentru discuţii legate de problema salarizarii, directorul şcolii a fost însoţit de o parte din cadrele didactice care au ţinut neapărat să-şi spună punctul de vedere. La ceva timp după începerea discuţiei a sosit şi primarul Şiriei, Valentin Bot, însoţit şi el de contabila instituţiei şi de cel care dă avizul Controlului Financiar Preventiv (CFP).
Primarul a anunţat cu această ocazie că a sesizat Poliţia Economică pentru a face o verificare a actelor aflate în discuţii. Din partea Inspectoratului au fost prezenţi, Mirela Aldescu, inspector şcolar general şi inspectorul şcolar general adjunct, Nicolae Pellegrini, după care a fost chemată Dora Haţegan, de la compartimentul reţea şcolară, salarizare.
Discuţii încinse
Dialogul a pornit relativ calm, reprezentanţii IŞJ şi-au delimitat atribuţiile în domeniul salarizarii cadrelor didactice şi au expus punctul de vedere legat de baza legală a calculării salariilor. Conform unui ordin al ministrului, Inspectoratele Şcolare trebuie să avizeze statele de funcţii, acolo unde sunt probleme, în consecinţă şi statele de funcţii ale celor din Şiria au ajuns la IŞJ. „Atîta timp cât stau pe acest post, legea este sfântă. Nu semnez nici o hârtie care să nu fie legală. Nu vreau să fiu acuzată că nu am respectat legea” a subliniat cu fermitate Mirela Aldescu.
Tot de partea legalităţii se consideră şi profesorii, drept pentru care nu sunt de acord să accepte diminuarea salariilor, folosindu-se un coeficient mai mic pentru calculul acestora. Mai mult ei susţin că statele de funcţii cu coeficientul mai mare are avizul Agenţiei de Prestaţii Sociale iar şcoala nu apare pe lista şcolilor cu probleme trimisă Curţii de Conturi. Din păcate discuţia şi-a pierdut din coerenţă şi logică, pentru că interlocutorii se întrerupeau reciproc, cu un ton din ce în ce mai ridicat, fără ca cineva să mai urmărească subiectul discuţiei. Una dintre profesoare, care era însoţită de copil, a decis să-l scoată afară din sală „pentru a nu fi obligat să suporte o asemenea atmosferă”. Chiar şi prof. Pellegrini a părăsit sala, în momentul în care orice dialog părea sortit eşecului.
Neputinţa dialogării
Orice încercare de mediere în acest conflict nu are finalitate. Ambele tabere, cu nervii deja încordaţi la maxim, par să nu mai aibe răbdarea necesară unui dialog. Nimeni nu vrea să cedeze, discuţiile interminabile pe articole de lege nu fac decât să crească tensiunea. Argumentul adus de profesori că salariul calculat pentru luna aprilie nu poate fi mai mic decât cel din decembrie 2009, conform Legii 330, li s-a adus contraargumentul că nici salariul din decembrie 2009 nu au fost corect întocmit, în majoritatea şcolilor, chiar dacă a fost plătit.
Presiuni şi acuzaţii
Cum se întâmplă în asemenea situaţii, vorbele grele curg şi se cer explicaţii pentru episoade deja trecute. Utilizarea în discuţie a cuvintelor precum „presiune sau ameninţare” au declanşat o puternică retorică a inspectorului şcolar general, Mirela Aldescu, care a ţinut să mai declare încă o dată că nu a făcut presiuni asupra directorilor„Nu se poate să fiu acuzată că am făcut presiuni la şedinţele cu directorii. Au spus acest lucru doar cei care nu au coloană vertebrală. Eu nu am cerut diminuarea salarială, am cerut doar respectarea legii”. „Eu am curaj să fac curăţenie şi în şcoli, şi în Inspectorat, acolo unde e nevoie. Eu nu sunt o laşă”, a susţinut Aldescu.
Soluţie propusă
Singura soluţie pentru deblocare susţinută atât de primărie cât şi de inspectorat este acceptarea coeficientului mai mic de salarizare, singurul considerat legal de cele două părţi, dar considerat ilegal, deci inacceptabil pentru dascăli.
Convorbiri telefonice
Cu motivaţia probabilă, că nu era la o întâlnire programată, prof. Mirela Aldescu nu a ezitat să răspundă la cele două telefoane mobile în timp ce profesorii din Şiria îşi prezentau situaţia. Fără nici o scuză.
M.A.
Citiți principiile noastre de moderare aici!