Aflăm cum ne percep cititorii noştri, dar luăm cunoştinţă şi de probleme care-i
frământă pe cetăţeni – fie că e vorba de necazuri personale, fie că sunt aduse
în discuţie teme locale, de interes obştesc. Aşa s-a întâmplat şi sâmbătă, la
Nădlac, unde au venit peste 50 de cetăţeni.
Am invocat însă Nădlacul pentru că am plecat de acolo cu un gând anume, care
ne-a fost întărit de spusele unui cetăţean: „Asemenea întâlniri ar trebui făcute
mai des. Poate veţi veni la noi o dată pe trimestru.”
Ce-a vrut omul să spună? Exact ce-am simţit şi noi, la Nădlac şi la toate celelalte
întâlniri: că oamenii nu prea au ocazia să se adune laolaltă, de faţă cu primarul
şi consilierii locali, să spună ce probleme au, să dezbată aspecte de larg interes,
să discute despre ce e de făcut pe acolo, cum ar putea fi atraşi investitorii,
cum se pot crea activităţi noi, locuri de muncă sau cum pot fi găsite noi surse
de venituri.
S-ar putea ca unii să zâmbească ironic şi să se întrebe ce idei pot da primarilor
nişte oameni „simpli”. Ei bine, oamenii nu sunt toţi „simpli”. Ne-am convins
că sunt destui cei care gândesc şi care, uneori, au idei mai bune, mai sănătoase
decât unii primari.
Din nefericire, pentru comunităţi, întâlnirile cetăţeneşti sunt ca şi inexistente,
în afara campaniilor electorale. Probabil, unii primari se tem de ele şi nu
vor să-şi complice viaţa, să-şi tulbure tihna. Pe de altă parte, am întâlnit
primari care par să se gândească la ce-ar fi de făcut prin comună, prin oraş
doar în pragul campaniei electorale.
Evident, pe aceştia nu-i interesează nici ce gândesc cei care i-au ales. Altfel,
întâlnirile cetăţeneşti, dezbaterile pot fi deosebit de utile unui primar deştept.
Chemându-i pe cetăţeni la sfat le-ar arăta că-i preţuieşte, că-l preocupă ce
gândesc, ce probleme au.
Mai mult, i-ar face coparticipanţi la administrarea localităţii, ar dobândi
sprijin din partea cetăţenilor, inclusiv ar câştiga încrederea lor. Poate că
toate acestea vor fi învăţate în timp, deşi nu e mare filosofie să înveţi să
pui bază pe oameni, pe obşte.
Tristan Mihuţa
Citiți principiile noastre de moderare aici!