„În aceasta perioadă din an în care granițele țării au fost asaltate de românii aflați în diaspora, veniți acasă pe perioada concediului şi primiți de bastoanele jandarmeriei, nu se poate să nu ne gândim cu îngrijorare la fenomenul migrației cu care ne confruntăm, un sfert din populația României trăieşte în afara granițelor. Investim în formarea tinerilor care iau calea Occidentului, dar beneficiile investiţiei sunt valorificate în alte ţări. Trebuie să elaborăm politici de menținere a capitalului uman în țară. Unul din pilonii dezvoltării economice este infrastructura umană, aspect neglijat în mod constant de guvernanți. Pe de altă parte, presiunile interne pe sectorul privat generate de măsurile populiste ale unui guvern iresponsabil, au creat blocaje pe piața forței de muncă. Guvernul trebuie să înțeleagă că sprijinirea sectorului privat este vitală pentru a clădi o economie stabilă şi performantă. Trebuie să înceteze privilegiile acordate discreționar anumitor categorii, cheltuielile nesăbuite care pun o presiune greu de suportat pe sectorul privat. Trebuie regândită legislația muncii, eliminând acele măsuri care generează costuri mari pentru angajatori, menite să acopere cheltuielile pentru „privilegiații” guvernului. De exemplu, angajarea cu normă redusă, destul de frecvent întâlnită în Occident este descurajată în România, pentru un angajat part-time, angajatorul fiind obligat să plătească aceleaşi contribuții sociale ca pentru unul cu normă întreagă. Din acest motiv, dacă în Olanda 47% din totalul angajaților sunt part-time, în România ponderea acestora este de 6,5% iar tendinţa este să scadă în continuare. Avem nevoie de decizii strategice pe termen mediu şi lung în acest domeniu, nu de măsuri populiste. Elaborarea unor politici adecvate de atragere şi retenție a forței de muncă este absolut obligatorie dacă vrem să avem o creştere economică sănătoasă” a declarat Dorin Stanca, vicepreşedinte PNL Municipiul Arad.